crta
global_union
pitaj_pravnika
korisni_linkovi

Content on this page requires a newer version of Adobe Flash Player.

Get Adobe Flash player

POST INFO 566


17. srpnja 2015.

KOMUNIKACIJA - OSNOVA MEĐULJUDSKIH ODNOSA

Ponavljanje je majka znanja, reći će stara latinska, pa ćemo i mi tom logikom. O komunikaciji kao strateškom cilju Hrvatske pošte pisali smo, više ni sami ne znamo koliko puta, ali nekima očito i dalje nije jasno o kojem obliku komunikacije je riječ. Jer teško bi bilo za povjerovati da se u strateški cilj ubraja niska razina osnovne kulture ponašanja, razina koja je prema informacijama s terena, nažalost, vrlo česta kod onih koji bi trebali biti primjer dobrih komunikatora. Ako pojedinci nisu znali, stručnjaci tvrde da je u komunikaciji izuzetno važan NAČIN na koji se nešto kaže, a ne samo ono ŠTO se kaže. E tu je ključ problema. Razina na kojoj se komunicira u odnosu nadređeni – podređeni u pojedinim dijelovima HP-a je toliko nisko pala, da je teško povjerovati u broj održanih treninga vezanih uz komunikaciju.

I OVE GODINE, MIMO PLANA

Nažalost, stara priča s godišnjim odmorima nastavlja se i ove godine. Godišnji odmori ne ostvaruju se po „planu“, već je sve opet zbrda – zdola, odnosno mimo rečenog plana. Pitamo se čemu onda uopće toliko buke i galame krajem godine kada se planovi rade i kada se ističe da se godišnji odmori moraju koristiti onako kako to piše u Rješenju o rasporedu istih? Nikog očito nije briga što su se radnici ravnali prema Rješenjima i tako planirali odmor s obiteljima, uplatili ili rezervirali termine smještaja…

POSLODAVAC PRIPREMA 22 OTKAZA!

Kao što vam je poznato, novi Pravilnik o unutrašnjem ustroju i sistematizaciji radnih mjesta u Hrvatskoj pošti stupio je na snagu 1. svibnja 2015. Poslodavac je tada svim radnicima ponudio nove ugovore o radu. Prema dopisu koji je Poslodavac uputio Glavnom radničkom vijeću, za radnike koji su odbili ponudu novih ugovora o radu, odnosno iste nisu potpisali, bit će pokrenut postupak kolektivnog viška s obzirom da bi potreba za njihovim radnim mjestima prestala postojati. Nove ugovore o radu odbilo je potpisati 22 radnika.

PISMO IZ RIJEKE: PRODAJ POŠTO POTO

Naša poštanska palača (Korzo 13) je prodana i to u rekordnom roku. Za ovoliko ili onoliko, u konačnici i nije važno. Važno je da strategija „Prodaj pošto poto“ funkcionira. Možda kod našeg poslodavca nema mjesta emocijama i vjerojatno misle da su napravili dobar posao, ali mi radnici GP-6 osjećamo tugu, jad i nemoć pa pitamo „Zar se i to moralo prodati“? A samo koji mjesec ranije renovirali su se uredi i šalter sala PU51101. Za koga? Možda za nove vlasnike. Možemo samo pretpostaviti koliki će prihodi ovog ureda pasti preseljenjem na drugu lokaciju. Bolje lokacije nema niti će je biti.


Odgovorni urednik: Milan Jukić
Uređivački odbor:
Martina Cikojević, Miljenko Gorup, Damir Jurišić, Željko Miljak, Željko Šešerin, Lidija Šušić i Mario Vrček
1
1
1
Sva prava pridržana Hrvatski sindikat pošte, dizajn dpi